Zarzadzanie pracownikami

[PatrycjaN]

Cześć,

W jaki sposób zarządzacie pracownikami?

[TomaszN]

Hej,

U nas stosujemy system S4Time od firmy SidGroup (tutaj przeczytasz więcej). Dzięki temu jesteśmy w stanie nadzorować nie tylko czas pracy ale także zarządzać kosztami w różnych działach.

[julajula]

Polecam zajrzeć na stronę http://www.biomasapoig.pl/ ja zawsze znajduje tam ciekawe artykuły na ten temat, myślę, że tobie też mogą pomóc

[gustaw75]

Jest tu jakiś specjalista od tego? Liczę na pomoc kogoś takiego.

[Bella]

A jak zazwyczaj szukacie pracowników do Waszych firm? Czy korzystacie z pomocy agencji pracy? Ja widziałam, że Agencja Poland Workforce, której oferta jest dostępna na stronie https://polandworkforce.com/, może pomóc w poszukiwaniu nawet pracowników z innych państw. Co Wy na to? Korzystaliście kiedyś z takich usług?

[andromeda]

Żeby pracownicy chętnie zatrudniali się w waszej firmie musicie zapewnić im odpowiednie benefity. U nas od kiedy pracodawca zapewnia pakiety medyczne w Medicover nie mamy problemów z zatrudnieniem pracowników bo takie rzeczy przyciągają ludzi do firmy

[iglak]

Możesz śmiało zarządzać firmą np dzięki https://wfirma.pl/zarzadzanie-sprzedaza , myślę, że to w jakiś sposób spowoduje, że Twoi pracownicy zaczną się mocniej mobilizować. Wfirma gwarantuje Ci stałą integracje z magazynem czy drukarką. Takie rzeczy naprawdę odciążają właściciela firmy.

[Tadek99]

W mojej firmie korzystamy z pomocy agencji pracy. Oferta https://grupaprogres.pl/agencja-pracy-g ... lkopolski/ jest na tyle bogata, że chętnie podejmujemy współpracę. Ich doświadczenie gwarantuje nam satysfakcję z wyboru poleconych pracowników. A w dodatku z powodzeniem rekrutują pracowników sezonowych, jak i specjalistów.

[Kalanss]

Firma, w której pracuje dopiero zaczęła mysleć o motywacji i odpowiednim zarządzaniu pracownikami. Zarząd jeszcze do niedawna nie widział potrzeby wprowadzenia zmian, okazywania wdzięczności za pracę. Dopiero po dość licznych zwolnieniach zaczeli zastanawiac się co w firmie działa nie tak i dlaczego tak się dzieje. Każdemu pracodawcy jak i pracownikowi polecam lekturę tego bloga http://twoja-motywacja.pl/

[ziolka]

Dobrze, że ktoś wspomniał o skorzystaniu z usług dobrej agencji pośrednictwa pracy. Specjalizują się w poszukiwaniu najlepszych kandydatów na dane stanowisko, więc nie musimy sami poświęcać czasu na prowadzenie rekrutacji. Koniecznie sprawdźcie ofertę rekrutacja e-commerce Digitalx - myślę, że zainteresuje was równie mocno, jak mnie.

[Kalanss]

To cos co nie jest moją mocną stroną, ale staram się to zmienić i ciągle się szkole, dokształcam, biore udział w szkoleniach, konferencjach a także czytam sporo blogów poświęconych biznesowi. Ostatnio tutaj http://michal-gorecki.pl/ znalazłam sporo artykułów o prowadzeniu biznesu, które mogę Wam serdecznie polecić.

[domin]

Zarządzanie pracownikami nie należy do łatwych zadań, tym bardziej jeśli planujecie poszerzyć zespół. Myślę, że ten artykuł https://www.wariograf.com.pl/jak-zbadac ... -do-pracy/ zainteresuje was równie mocno, jak mnie. Coraz więcej firm, w szczególności tych dużych, decyduje się na badanie wariografem podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

[sesna]

Jeśli potrzebujecie rąk do pracy na FACHPRACY masz darmowe dodawanie ogłoszeń o pracę. Zerknij sobie tam. Można bowiem szybko i praktycznie bez żadnych kosztów znaleźć odpowiednich pracowników. Każdego dnia wchodzi tam wiele osób, wiec na pewno wpłynie sporo cv.

[Mikmak]

Przydać wam się może warszawska firma Feniks.IK - specjalizuje się w pomocy administracyjnej świadczonej na rzecz obcokrajowców ze wschodu. Pomagają w uzyskaniu dokumentów urzędowych jak zezwolenia na pobyt czasowy, stały czy zezwolenie na pracę. Tu macie szczegóły http://legalizacja-obcokrajowcy.pl/ Warto sie z firmą zapoznać, będziecie z ich usług zadowoleni.

[Tadek99]

Witam,co sądzicie o tym,aby skupic sie na sbie i szkoleniu siebie? Oostatnio zastanawiam sie nad tym,w jakis posob dobrze kierowac zespolem. Co sądzicie o tym http://www.e-gospodarz.pl/jak-zostac-sc ... o-dowiesz/ ? Co sądzicie ? Chętnie poznam wasze opinie.

[Kraśkowski]

W Szczecinie na Piotrkowskiej mieści się biuro Wega.Lyrea https://www.wegalyrea-legalizacja.pl/ Zajmują się legalizacją pobytu i legalnym zatrudnienie pracownika, wykonują też tłumaczenia z języka rosyjskiego i ukraińskiego. Ja jestem z ich usług w 100 % zadowolony, ułatwili nam załatwianie wielu formalności urzędowych.

[Łucja Kowalska]

W przedsiębiorstwie w którym mam okazję pracować podjęto się wdrożenia specjalnej platformy od firmy Archman. Muszę przyznać, że jako osoba odpowiadająca za pozyskiwanie nowych pracowników świetnie się odnajduję we współpracy z tym programem. Czy w waszych firmach są wdrożone narzędzia wspierające rekrutację? Czy ktoś z Was ma podobne odczucia do moich względem tych nowatorskich rozwiązań?

[rechoń]

Ja ogólnie od pewnego czasu korzystam z usług wirtualnej asystentki (w tych czasach pandemii to w ogóle super wybór) i dzięki temu zarządzanie całą firmą idzie mi o wiele sprawniej. A ceny są atrakcyjne co możecie na https://www.brella.pl/cennik/ sprawdzić

[Śnieżka]

W naszej firmie całkowicie zrezygnowaliśmy z typowej rekrutacji. Wszystkim zajmuje się agencja pracy https://atlaswork.pl/uslugi/rekrutacja- ... -z-ukrainy . Dla nas to oszczędność czasu i gwarancja sprawdzonych pracowników.

[tóbrens]

Dobrym rozwiązaniem jest nawiązanie współpracy z agencją pracy. Jeżeli rozglądacie się za pracownikami ze wschodu to polecam wam skontaktować się z http://apservis.pl/ Sam zdecydowałem się na ich usługi i mogę powiedzieć że była to dobra decyzja. Dzięki nim zatrudniam rzetelnych pracowników, na których mogę polegać.

[żiko]

Profesjonalne doradztwo w legalizacji zatrudnienia cudzoziemców oferuje też firma CAROBLANCO z Legnicy http://caroblanco.pl/ Mega profesjonaliści, z nimi wszystko idzie sprawnie a wy wiecie na czym stoicie. Co więcej zajmują się też organizacją szkoleń, w tym tych związanych z prawidłowym zatrudnianiem cudzoziemców. Sprawdźcie ich sobie, będziecie zadowoleni.

[JanekOł]

Zarządzanie pracownikami to na pewno duże wyzwanie, tym bardziej jeżeli jest ich sporo i jednocześnie zależy Wam na jej rozwoju. Dlatego też zdecydowanie mogę polecić Wam, żebyście zastanowili się nad zwiększeniem efektywności pracy i zarządzania kadrą poprzez tego typu rozwiązanie jak oprogramowanie dla serwisów https://www.luceossmart.com/ tym bardziej jeżeli pracują w terenie. Pozwala to na ograniczenie kosztów, wydajności pracy i to z kolei przekłada się na dużo lepsze zyski na sam koniec. Pozdrawiam i oczywiście dajcie znać jak sami sobie z tym radzicie!

[KrzysiekEł]

Jak chcecie skutecznie zarządzać pracownikami i w firmie skutecznie wykorzystywać technologie do zarządzania pracownikami to na pewno warto tutaj zwrócić uwagę na wskazówki przygotowane na portalu https://tech360.pl/ sporo konkretnych podpowiedzi również jeżeli chodzi o bezpieczeństwo, oprogramowania, czy związane z internetem. Pozdrawiam serdecznie i dajcie znać jak tam sobie z tym poradziliście

[Bączek]

Z całą pewnością takie zarządzanie jest na pewno bardzo fajną sprawą i znacznie nam ułatwia pracę. Ja jeszcze jestem zdania, że doskonałym rozwiązaniem jest w ogóle korzystanie z dobrej jakości oprogramowania. U mnie w firmie praktycznie od zawsze korzystamy z systemów https://www.connecto.pl/narzedziownia/ które jak dla mnie sprawdzają się znakomicie.

[Danką]

Zamiast tradycyjnych benefitów, które dziś straciły na wartości, polecam poszukać czegoś zupełnie nowego. W dobie pandemii warto zadbać o zdrowie i samopoczucie pracowników. Dlatego interesująco wygląda oferta https://dailyfruits.pl/ . Sami sprawdźcie.

[Tadżyk]

Tak naprawdę samo zarządzanie pracownikami jest niezwykle istotne i muszę przyznać, że ja również się nad tymi kwestiami pochylam. Jakiś czas temu czytałem bardzo fajny wpis https://www.24hours-news.net/pl/firma/o ... perta.html i muszę przyznać, że pracownicze plany kapitałowe to ważna sprawa.

[tara34]

Aby skutecznie zarządzać pracownikami trzeba mieć odpowiednie cechy charakteru. Trzeba także wiedzieć jak zachować i wzmacniać swoją pozycję w firmie - pracownik musi wiedzieć kto tu jest podwładnym a kto przełożonym. Zobaczcie na https://www.impactinternational.com/pol ... rzywodztwa jakie programy są w stanie wspierać kadrę kierowniczą, w tym naukę umiejętnoścci szybkiej adaptacji, reakcji i podejmowania zdecydowanych działań przywódczych w obliczu ciągłych zmian.

[Ignaś]

Jeśli masz problem z znalezieniem pracowników, to polecam skontaktować się z tą firmą - https://wojkat.eu/. W swojej ofercie, posiadają możliwość sprowadzenia wykfalifikowanych pracowników z Ukrainy. Można im zaufać, ponieważ bardzo dużą uwagę przykładają do umiejętności tych pracowników.